Socialna revizija - kaj je to, opredelitev in koncept

Kazalo:

Socialna revizija - kaj je to, opredelitev in koncept
Socialna revizija - kaj je to, opredelitev in koncept
Anonim

Socialna revizija je ocena vseh podjetij ali institucij
vpliv njihovih dejanj ali socialnih ali etičnih projektov na njihovo
gospodarske vzdržnosti.

Socialna revizija je pogosto mehanizem za pregled stanja, ki ga komercialna podjetja ali številne javne organizacije uvedejo o svojih družbenih ukrepih na svojem globalnem zemljevidu ukrepov.

V zadnjih desetletjih so se podjetja po vsem svetu bolj zanimala za spremljanje svoje glavne gospodarske dejavnosti z drugimi cilji z večjim etičnim in solidarnostnim značajem.

Z drugimi besedami, meri se družbeni učinek podjetja ali vlade v socialnem dialogu in njen prispevek k izboljšanju življenjskih razmer na določenem ozemlju.

Družbena odgovornost podjetij

Rezultat tega je bilo rojstvo konceptov, kot je družbena odgovornost podjetij.

Ta trend deluje kot vrh za etično delovanje podjetij in vlad v vse bolj globaliziranem svetu, ki se zaveda solidarnostnih vzrokov ter zaščite okolja in krožnega gospodarstva.

Kljub temu so skupni vzroki, kot je eko-trajnost, vključeni v druge načine, kot je okoljska presoja.

Dobljeni rezultati morajo biti javna in pregledna predstavitev, ki prikazuje zvesto in zavzeto podobo podjetja, ki se ocenjuje pred družbo ali drugimi institucijami.

Značilnosti socialne revizije

Ta vrsta revizije ima nekaj posebnosti, ki jo ločujejo od drugih oblik revidiranja, ki so bližje tradicionalni analizi podjetij:

  • Doseganje ciljev podjetja ocenjuje na vrsto pogojev, povezanih z različnimi solidarnostnimi ali socialnimi vzroki, ki jih zaznamujejo statuti same organizacije.
  • Poleg vnaprej zastavljenih ciljev se preučijo tudi dobra praksa in postopki za njihovo doseganje. To pomeni, da se preizkuša, da se dejavnost ves čas razvija v skladu z etičnim organizacijskim vedenjem.
  • Njeno osnovno načelo določa, da mora vse korporacijske ukrepe voditi podlaga, da morata biti donosnost in odgovornost združljiva.
  • Rezultat vašega končnega poročila bi moral predstavljati nekaj rezultatov. Ti morajo opredeliti, ali je socialno ukrepanje podjetja učinkovito ali ne.
  • Običajno vključuje vrsto ukrepov ali pobud v prihodnosti, katerih cilj je izboljšati rezultate in učinek organizacije pri tistih akcijah, pri katerih solidarno sodeluje.

Socialna revizija v zadnjih letih

Ta vrsta revizije je dosegla velik pomen in prisotnost v vseh vrstah organizacij po vsem svetu. Pravzaprav je celo postalo orodje za državljane, s katerim lahko merijo svoje institucije.

Obstajajo tudi številne druge etične zaveze, kot so poklicno vključevanje kulturnih ali etničnih manjšin, pa tudi krepitev vloge žensk na trgu dela ter v družbeni, politični in ekonomski sferi.